Preisliste / Konditionen für Stellenanzeigen und Personalbeschaffungsmaßnahmen

Stand: 4. Juni 2013 Jobsprinter Preisliste

Alle Preise verstehen sich zzgl. 19% MwSt. (Angebote richten sich ausschließlich an Gewerbetreibende). Agenturrabatte auf Anfrage. Es gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen. Detaillierte Informationen zum Besucheraufkommen und zur Nutzerstruktur finden Sie unter Mediadaten.

Anzeigenschaltung (Stellenanzeige "Bronze")

Leistungen:

  • Veröffentlichung einer Stellenanzeige in einem unserer Standard-Layouts inkl. Logo und Link auf eine beliebige Seite des Inserenten (z.B. auf die Firmenhomepage mit Stellenausschreibungen)
  • Einbindung von Formularen (Online-Bewerbungsformular und Empfehlungsformular)
  • Bewerber-Matching (die Stellenanzeige wird mit den Profilen vorgemerkter Bewerber abgeglichen)
  • 30 Tage Laufzeit
  • Technische Optimierung (für den Leser unsichtbar), die eine optimale Verlinkung über Seiten Dritter (Suchmaschinen, Jobbörsen, Anzeigennetzwerke und Kooperationspartner) ermöglicht und entsprechend viele potentielle Leser erreicht

(je Anzeige) EUR 400,-

Anzeigenschaltung (Stellenanzeige "Silber")

Leistungen:

  • Veröffentlichung einer Stellenanzeige wahlweise im individuellen Kundendesign oder unter Nutzung unserer Standard-Layouts (inkl. Logo). Jeweils inkl. Link auf eine beliebige Seite des Inserenten (z.B. auf die Firmenhomepage mit Stellenausschreibungen)
  • Einbindung von Formularen (Online-Bewerbungsformular und Empfehlungsformular)
  • Bewerber-Matching (die Stellenanzeige wird mit den Profilen vorgemerkter Bewerber abgeglichen)
  • Twitter-Tweets an über 2,5 Millionen Follower (zielgruppenorientiert)
  • 30 Tage Laufzeit
  • Technische Optimierung (für den Leser unsichtbar), die eine optimale Verlinkung über Seiten Dritter (Suchmaschinen, Jobbörsen, Anzeigennetzwerke und Kooperationspartner) ermöglicht und entsprechend viele potentielle Leser erreicht
  • optionale Veröffentlichung als "Chiffre-Anzeige" oder auch inkl. Vorselektion eingehender Bewerbungen (Details unter "Competence Assessment" - s.u.)

(je Anzeige) EUR 700,-

Anzeigenschaltung (Stellenanzeige "Gold" - mit Garantie)

Leistungen:

  • Veröffentlichung einer Stellenanzeige wahlweise im individuellen Kundendesign oder unter Nutzung unserer Standard-Layouts (inkl. Logo). Jeweils inkl. Link auf eine beliebige Seite des Inserenten (z.B. auf die Firmenhomepage mit Stellenausschreibungen)
  • Einbindung von Formularen (Online-Bewerbungsformular und Empfehlungsformular)
  • Bewerber-Matching (die Stellenanzeige wird mit den Profilen vorgemerkter Bewerber abgeglichen)
  • Twitter-Tweets an über 2,5 Millionen Follower (zielgruppenorientiert)
  • 60 Tage Basislaufzeit plus "Besetzungsgarantie": Wir verlängern Ihre Anzeige auf Wunsch kostenlos (max. 1 Jahr), sofern die ausgeschriebene Position nicht besetzt werden konnte
  • Technische Optimierung (für den Leser unsichtbar), die eine optimale Verlinkung über Seiten Dritter (Suchmaschinen, Jobbörsen, Anzeigennetzwerke und Kooperationspartner) ermöglicht und entsprechend viele potentielle Leser erreicht
  • optionale Veröffentlichung als "Chiffre-Anzeige" oder auch inkl. Vorselektion eingehender Bewerbungen (Details s.u. unter "Competence Assessment")

(je Anzeige) EUR 1.200,-

TOP-JOB Verlinkung

Leistungen:

  • Eintrag in der Spalte "Top-Jobs" als zusätzlicher Link auf ein Stellenangebot oder auf eine beliebige Seite des Inserenten (z.B. auf die Firmenhomepage mit Stellenausschreibungen)
  • bis max. 4 Zeilen (Headline mit Link plus beschreibender Text)

(je Link, Laufzeit 30 Tage) EUR 250,-
(je Link, Laufzeit 60 Tage) EUR 400,-

Competence Assessment (in Verbindung mit einer Anzeigenschaltung "Gold" oder "Silber")

Leistungen:

  • Übernahme der gesamten Korrespondenz mit Bewerbern (die Online-Anzeige kann entsprechend als Chiffre-Anzeige ohne Nennung des Auftraggebers geschaltet werden)
  • erfahrene Personalberater übernehmen die qualitative Beurteilung der eingehenden Bewerbungen auf Basis der Vorgaben (Anforderungsprofil)
  • Bewerbungen werden mit entsprechenden Bewertungsvermerken an den Auftraggeber weitergeleitet
  • Korrespondenz mit Bewerbern / Absagemanagement


Das Zielgehalt der Position darf ca. 30.000,- Euro (Jahresbruttoeinkommen) nicht unterschreiten (bitte nehmen Sie ansonsten vor Auftragserteilung Kontakt mit uns auf)

(je Position) EUR 700,-

Preselection Service (E-Recruiting)

Leistungen:

  • Recherche in Business-Netzwerken (z.B. Xing oder LinkedIn)
  • Recherche in sozialen Netzwerken (z.B. Facebook, Google+, Stayfriends)
  • Recherche in eigenen und zahlreichen weiteren Bewerberdatenbanken
  • Anzeigenschaltung (anonym) in Jobbörsen und z.B. auf Facebook
  • Anzeigenschaltung (anonym) bei Jobsprinter
  • Twitter-Tweets an über 2,5 Millionen Follower (zielgruppenorientiert)
  • Durchführung ausführlicher telefonischer Kandidateninterviews
  • qualifizierte Selektion von Kandidaten auf Basis des Anforderungsprofils
  • Weitergabe der Unterlagen nur von geeigneten / wechselwilligen Kandidaten
  • Korrespondenz mit Bewerbern / Absagemanagement
  • Garantie (für die Dauer der Probezeit des eingestellten Kandidaten)
  • maximale Projektlaufzeit: 60 Tage


Nach Auftragsannahme berechnen wir das nachfolgend aufgeführte Basishonorar. Bei Vertragsabschluss mit einem - oder mehreren - von uns ermittelten Kandidaten wird zusätzlich ein "Pro-Kopf"-Erfolgshonorar fällig. Eine ausführliche Leistungsbeschreibung finden Sie auf unserer > Produktleitseite < 

(Basishonorar) EUR 1.500,-
(Erfolgshonorar) EUR 3.500,-

Download Auftragsformular

Headhunting Light

Leistungen:

  • Headhunting / klassische Direktansprache (telefonisch, unbegrenzt, kalt - auch im Wettbewerb)
  • Berücksichtigung vorgegebener Zielfirmen und Zielkandidaten
  • Recherche in Business-Netzwerken (z.B. Xing oder LinkedIn)
  • Recherche in sozialen Netzwerken (z.B. Facebook, Google+, Stayfriends)
  • Recherche in eigenen und zahlreichen weiteren Bewerberdatenbanken
  • Anzeigenschaltung (anonym) in Jobbörsen und z.B. auf Facebook
  • Anzeigenschaltung (anonym) bei Jobsprinter
  • Twitter-Tweets an über 2,5 Millionen Follower (zielgruppenorientiert)
  • Durchführung ausführlicher telefonischer Kandidateninterviews
  • qualifizierte Selektion von Kandidaten auf Basis des Anforderungsprofils
  • Weitergabe der Unterlagen nur von geeigneten / wechselwilligen Kandidaten
  • Korrespondenz mit Bewerbern / Absagemanagement
  • Garantie (für die Dauer der Probezeit des eingestellten Kandidaten)
  • maximale Projektlaufzeit: 120 Tage


Nach Auftragsannahme berechnen wir das nachfolgend aufgeführte Basishonorar. Bei Vertragsabschluss mit einem - oder mehreren - von uns ermittelten Kandidaten wird zusätzlich ein "Pro-Kopf"-Erfolgshonorar fällig. Eine ausführliche Leistungsbeschreibung finden Sie auf unserer > Produktleitseite < 

(Basishonorar) EUR 2.500,-
(Erfolgshonorar) EUR 5.000,-

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Bewerberdatenbank

Leistungen / Nutzungsbedingungen:

  • das Durchsuchen der Datenbank mit Bewerberprofilen ist kostenlos und ohne Registrierung möglich. Lediglich für die Kontaktaufnahme benötigen Sie eine Zugangsberechtigung
  • alle Profile werden manuell kontrolliert und ggf. korrigiert (im Sinn des Bewerbers z.B. den richtigen Kategorien bzw. Tätigkeitsfeldern zugeordnet etc.)
  • im Interesse der Kandidaten werden nur qualifizierte Anfragen (Bezug auf eine aktuelle Vakanz) weitergeleitet
  • die Weiterleitung von Werbemails oder zu allgemein gefasster Anfragen bzw. Serienmails ist ausgeschlossen

(12 Monate Laufzeit) EUR 5.000,-